2020年，
我國高校畢業生人數達874萬，創歷史新高。
而教诲部預計，2021年高校畢業生人數將冲破900萬，就業形勢嚴峻復雜。
在昆明，盡管離畢業還有5個多月時間，各大高校的“准畢業生”們也早早進入了找事情模式，通過實習、兼職、准備钻研生考試等方法，提早謀劃著畢業后的前途。
現狀
全市高校畢業生就業率在90%以上
來自雲南省教诲廳的統計數據顯示，雲南省2020年高校畢業生數量為25.3萬人，比2019年增长4萬余人，畢業生人數再創新高。2021年，這個數據還將持續增长。
高校畢業生的就業事情，必須提前謀劃。盡管還未開春，但昆明的人社部門已經開始為高校畢業生的就業事情進行提早謀劃了。“為了穩定就業，昆明客岁前后出台《昆明市2020年穩定就業事情的若干办法》《鼓勵省外高校畢業生到昆明就業創業實施辦法（試行）》，通過‘真金白銀’的補貼、補助，加大對高校畢業生就業創業政策的搀扶力度。”昆明市人力資源和社會保障局相關負責人介紹。根據實施辦法，在昆明就業創業的省外高校應屆畢業生，憑租房合同、勞動合同及繳納養老保險証明，可申領租房補貼。别的，昆明市建設區域性國際經濟貿易中间、科技創新中间、金融服務中间、人文交换中间緊缺專業的畢業生，在此基礎上依照每人增长2000元標准給予支撑……
據介紹，2020年以來，昆明市勞動就業服務局周全落實“六穩”“六保”任務，把“穩就業”“保就業”作為重大政治任務和頭等大事，穩崗、減負、擴就業並舉，堅持把高校畢業生就業事情擺在首位。以實施“就業昆明行”“高校畢業生就業服務月”等活動為載體，通過發放求職創業補貼、開發就業見習崗位等办法，確顾全市實名登記高校畢業生就業率達90%以上，此中困難高校畢業生100%就業，為6.28萬名高校畢業生發放一次性求職創業補貼6284.1萬元，此中初次對2020屆1038名湖北籍高校畢業生發放補貼103.8萬元。
變化
“穩”成為高校畢業生就業關鍵詞
盡管当局出台系列穩就業政策，但現實情況是，大學畢業生仍面對較大的就業壓力。
一位從事企業雇用事情的人力資源部門主管介紹，相較於2019年前的數據，該企業從2020年起的雇用人數最少減少了四成，“但投遞過來的簡歷就像雪花一樣飛來。本年企業的雇用預算低落，雇用數量、雇用方法也有很大變化，從收到的簡歷中我們能看出學生們的焦心”。
雲南藝術學院學生處副處長邵清友預計，本年到該校進行雇用的企業的人材需求，也會有必定水平的縮減。為了應對嚴峻的就業形勢，各大高校也紛紛提早謀劃，為應屆畢業生的就業找前途。
與此同時，“考公”、考研也成为了更多“准畢業生”的熱門選擇。
本年即將從雲南農大畢業的學生趙超介紹：“客岁因為疫情影響，不少師兄師姐的就業都遭到了不小的影響。為了能有一個穩定的事情，我決定還是考本專業的钻研生。钻研生畢業后去考公務員的話，相對來說崗位競爭壓力小。”
應對
靈活就業成准畢業生的新選擇
從當前形勢看，靈活就業、自由職業比例在晋升，特別是隨著我國經濟結構調整，一些新領域創造了更多新的就業機會。
疫情好轉返校后，雲南藝術學院大三學生周心蕊搞起了“宿舍美甲”，用本身在疫情放假期間學到的美甲技術為同學們供给美甲服務，根據難易水平分歧，收費在50元-70元，比市場價廉价了一半還多。“雖然聽不少人說疫情讓就業更難了，但通過‘宿舍美甲’我總結出一個事理，疫情可能讓傳統就業機會少了一些，但疫情也帶來了新的需求。”（李雙雙）
